100 % Förderung

100 % Förderung

Mit der geförderten Beratung von „100% Gleichstellung zahlt sich aus“ investieren Unternehmen nicht nur in die Gleichstellung, sondern auch in die eigene Zukunftsfähigkeit – wirtschaftlich, rechtlich und gesellschaftlich. Gerade in herausfordernden Zeiten ist es klug, auf nachhaltige Strategien zu setzen.

Denn: Gleichstellung ist mehr als nur ein „nice to have“!

Gleichstellung ist mehr als nur ein „nice to have“!

In Österreich bestehen weiterhin unerklärbare Einkommens- und Pensionsunterschiede zwischen Frauen und Männern. Nach wie vor liegt der Gender Pay Gap deutlich über dem EU-Durchschnitt.
Deshalb finanziert das Bundesministerium für Arbeit, Soziales, Gesundheit, Pflege und Konsumentenschutz aus nationalen und Mitteln der EU (ESF+) die Beratung von Unternehmen in sämtlichen Themen des Personalmanagements und der Organisationsentwicklung (wie z.B. transparente Prozesse durch Gehaltsbandbreiten, Stellenbeschreibungen, Gehaltserhöhungsprozesse).
Ziel ist die Schaffung von Rahmenbedingungen, in denen alle Mitarbeitende ihr Potential entfalten können. Das bringt ökonomischen Mehrwert für die Unternehmen als auch für die Gesellschaft.

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